Фото: Freepik Аналитики hh.ru подвели итоги сентября и выяснили, как чувствует себя рынок труда в России с началом осени.Данные показывают, что работодатели стали размещать меньше вакансий, тогда как активность соискателей выросла. Это говорит о замедленмм на рынке труда.
«Магнит» сэкономит 1 млрд рублей на оптимизации численности персонала магазинов В целом по России компании опубликовали за месяц более 1,1 млн вакансий – это на 26% меньше, чем год назад. При этом количество резюме увеличилось на 31% по сравнению с прошлым годом и на 7% по сравнению с предыдущим месяцем, что говорит о растущем интересе россиян к поиску новой работы.
Больше всего вакансий приходится на рабочий персонал – около 283 тыс. предложений (25%). На втором месте – продажи и обслуживание клиентов (235 тыс., 21%), далее – производство и сервисное обслуживание (почти 183 тыс., 16%), а также строительство и недвижимость (почти 182 тыс., 16%). Следом идут транспорт и логистика (168 тыс., 15%), розничная торговля (131 тыс., 12%) и домашний персонал (128 тыс., 11%). Замыкают десятку туризм и рестораны (73 тыс., 7%), административный персонал (64 тыс., 6%) и медицина и фармацевтика (62 тыс., 5%). Совокупно эти направления формируют более 90% всех предложений на российском рынке труда.
Согласно данным hh.ru, в сентябре выросло количество вакансий с гибкими форматами занятости. Наибольший прирост за месяц показали предложения с подвижным графиком – 109 тыс. вакансий, что на 21% больше, чем в августе. Частичная занятость также прибавила – 87 тыс. вакансий (+16%), а вахтовый метод вырос на 4% и достиг 107 тыс. предложений.
Количество предложений с удалённым форматом работы осталось примерно на уровне прошлого месяца – 80 тыс., вакансии со сменным графиком также сохранили стабильность и составили 154 тыс. предложений. Основную долю рынка по-прежнему занимает полный рабочий день – 672 тыс. предложений.
За год в России выросли медианные зарплаты почти во всех форматах и графиках занятости. Самый заметный рост зафиксирован в вакансиях с удалённой работой – с 51,1 до 67,6 тыс. рублей (+32%). Второе место по темпам роста занимают предложения с гибким графиком (рост с 73 до 89,1 тыс. рублей, +22%). Вакансии с полным рабочим днём также показывают уверенную динамику – с 73,3 до 84,7 тыс. рублей (+16%), а в объявлениях о трудоустройстве со сменным графиком зарплаты выросли на 6%, с 62,2 до 65,8 тыс. рублей.
По типам занятости динамика также положительная: медианная зарплата при частичной нагрузке выросла с 66,4 до 80,2 тыс. рублей (+21%), при полной — с 74,4 до 87,8 тыс. (+18%), в проектных форматах – с 88,3 до 89,6 тыс. (+1%), а на стажировке – с 67,5 до 75 тыс. рублей (+11%).
Источник: http://new-retail.ru/novosti/retail/kolichestvo_vakansiy_v_roznichnoy_torgovle_v_sentyabre_prevysilo_130_tysyach/